Unidas Podemos “comparte plenamente” la movilización del personal de la Administración de Justicia y pide un “trato equitativo sin agravios comparativos entre los cuerpos que la integran”
- El portavoz adjunto del grupo y en la Comisión de Justicia del Congreso, Enrique Santiago, que ya mantuvo un encuentro el pasado 12 de abril con portavoces de los sindicatos CCOO, UGT, CSIF y STAJ, señala que “todo el personal de los servicios generales saca adelante un ingente trabajo, por lo que el incremento de sus retribuciones y la mejora de sus condiciones de trabajo deben atenderse como ya se ha hecho con los letrados y letradas, y se avanza en la negociación respecto a los/as integrantes de la Fiscalía y la Judicatura”.
El Grupo Parlamentario Confederal de Unidas Podemos-En Comú Podem-Galicia en Común valora el desarrollo y evolución de la huelga indefinida iniciada por los/as trabajadores de la Administración de Justicia iniciada el pasado 17 de abril y “comparte plenamente las inquietudes que han llevado a esta movilización y, en especial, el reconocimiento de la responsabilidad y profesionalidad de todo el personal que viene desarrollando su trabajo en condiciones muy difíciles”.
Este grupo ha mantenido una “constante atención y varias reuniones con los sindicatos que representan al conjunto del personal de la Administración de Justicia, que debe ser atendido como un elemento esencial en la prestación de este servicio público”.
De hecho, el portavoz adjunto del grupo y también en la Comisión de Justicia del Congreso, Enrique Santiago, mantuvo un encuentro en el Congreso el pasado 12 de abril con portavoces de los sindicatos CCOO, UGT, CSIF y STAJ en la que les trasladó el respaldo de Unidas Podemos a sus reivindicaciones laborales y salariales, así como “para que el Proyecto de Ley Orgánica de Eficiencia Organizativa (LOEO) no se tramite sin una negociación previa y efectiva con la representación sindical para mejorar sus condiciones”.
El grupo parlamentario confederal destaca que debe darse un “tratamiento equitativo de las retribuciones del conjunto de los funcionarios y funcionarias de la Administración de Justicia, sin establecer agravios comparativos entre los diferentes cuerpos que la componen, ya que todos son fundamentales para su buen funcionamiento”.
Enrique Santiago incide en que “concretamente, la totalidad del personal de los servicios generales saca adelante un ingente trabajo, por lo que el incremento de sus retribuciones y la mejora de sus condiciones de trabajo deben atenderse como ya se ha hecho con los letrados y letradas (LAJ) y se avanza en la negociación respecto a los/as integrantes de la Fiscalía y la Judicatura”.
“Como grupo parlamentario -aseguran también- nos comprometemos a trabajar con intensidad en la mejora del Proyecto de Ley Orgánica de Eficiencia Organizativa, cuyo contenido no debería avanzar sin una escucha y negociación con las organizaciones sindicales que representan al conjunto del personal, algo que se acordó en su momento entre el Ministerio de Justicia y los sindicatos, y que aún no se ha cumplido, por lo que venimos insistiendo en que se haga desde el inicio de la tramitación parlamentaria”.
Unidas Podemos-En Comú Podem-Galicia en Común señala también que sus enmiendas inciden en la necesidad de “reforzar el servicio público desde su componente más esencial, los/as profesionales que sirven en el mismo, para proteger sus puestos de trabajo en los nuevos modelos organizativos y tecnológicos”, además de “garantizar una regulación justa de los destinos, la movilidad voluntaria, las retribuciones especiales y las funciones concretas a desarrollar”.
Enrique Santiago destaca que “son necesarias negociaciones intensas para que la huelga no se prolongue y satisfacer las reivindicaciones del personal de la Administración de Justicia”, por ello el grupo parlamentario “emplaza una vez más al Ministerio de Justicia a que se empeñe en las reuniones que sean necesarias para alcanzar un acuerdo a la mayor brevedad”.
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