CCOO denuncia que Correos permite dobles jornadas de trabajo en puestos de Jefaturas ante el recorte histórico de contratación de verano

La Sección Sindical de CCOO-Correos de Cádiz denuncia públicamente la irresponsable gestión que está realizando la empresa durante este periodo estival. A la ya conocida política de recortes en la contratación —que, según datos del sindicato, supone una reducción histórica en los refuerzos de verano—, se suma ahora una práctica inadmisible: el consentimiento, por parte de la dirección, para que trabajadores, específicamente en puestos de jefaturas intermedias, realicen dobles jornadas de trabajo de manera consecutiva.

El sindicato advierte de que trabajadores con funciones de jefe de equipo estarían realizando turnos de mañana y tarde seguidos y amenaza con acudir a la Inspección de Trabajo si la empresa no corrige la situación

La falta de contratación en Correos está llevando al límite a las plantillas de la provincia de Cádiz, según denuncia Comisiones Obreras, que ha alertado de la existencia de situaciones en las que trabajadores con funciones de jefe de equipo estarían realizando turnos consecutivos de mañana y tarde para cubrir las carencias de personal.

CCOO considera que esta práctica supone una grave irregularidad laboral y recuerda que el Estatuto de los Trabajadores establece un mínimo de 12 horas de descanso entre el final de una jornada y el comienzo de la siguiente, además de regular los límites de la jornada ordinaria.

El sindicato sostiene que, en lugar de afrontar el déficit de plantilla mediante nuevas contrataciones, la dirección estaría recurriendo a una organización del trabajo que incrementa la carga sobre los empleados que permanecen en las unidades. Para CCOO, esta situación no puede convertirse en una solución habitual para hacer frente a las necesidades de Correos.

Riesgos para la salud y el servicio postal

La organización sindical advierte de que la prolongación de las jornadas puede tener consecuencias directas sobre la salud y seguridad de los trabajadores, al incrementar la fatiga física y mental, el estrés y el riesgo de sufrir accidentes laborales.

CCOO también pone el foco en la conciliación de la vida laboral y familiar, al considerar que la realización de jornadas consecutivas dificulta que los trabajadores puedan disponer de un periodo efectivo de descanso y de tiempo personal.

A juicio del sindicato, el problema también termina afectando a la ciudadanía. Una plantilla sometida a una elevada sobrecarga de trabajo puede tener dificultades para mantener los niveles de rendimiento necesarios, con el consiguiente riesgo de deterioro de la calidad del servicio público postal.

La denuncia se produce después de que CCOO ya hubiera alertado en Cádiz sobre la falta de cobertura de permisos, bajas y otras ausencias. En junio de 2026, el sindicato denunció que distintas unidades de reparto de la Bahía de Cádiz funcionaban con plantillas reducidas, reclamando contrataciones urgentes para evitar una mayor sobrecarga de los trabajadores.

El conflicto por la falta de personal tampoco es nuevo. A finales de 2024, CCOO llegó a convocar movilizaciones en la unidad de reparto UR1 de Cádiz, denunciando entonces que más de la mitad de las plazas estaban sin cubrir y vinculando la falta de plantilla con retrasos y problemas en el servicio.

Exigencia de contrataciones

Ante esta situación, CCOO exige a la dirección de Correos del Área Sur el cese inmediato de las dobles jornadas, la regularización urgente de los horarios en las jefaturas y unidades de reparto y la cobertura de las vacantes mediante las bolsas de empleo habilitadas.

El sindicato reclama que las carencias estructurales de personal no se solucionen mediante una mayor carga de trabajo para quienes ya forman parte de la plantilla.

CCOO advierte finalmente de que, si estas prácticas continúan, emprenderá las acciones legales oportunas ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, además de adoptar las medidas de presión que considere necesarias para defender los derechos laborales y la salud de los trabajadores de Correos en la provincia de Cádiz.