Redacción •  Actualidad •  03/05/2026

Nuevas jornadas de huelga del personal Técnico de Integración Social (PTIS) de los colegios públicos de la provincia de Málaga

  • Los días 6, 12, 13 y 14 de mayo el comité de empresa y CGT han formalizado la convocatoria de huelga en la provincia de Málaga frente a los abusos de la APAE (Agencia Pública de Educación de la Junta de Andalucía) y la contrata gallega EXTERNA SERVICIOS GENERALES DE EMPRESA SL.
Nuevas jornadas de huelga del personal Técnico de Integración Social (PTIS) de los colegios públicos de la provincia de Málaga

El servicio de PTIS está llamado a este segundo periodo de huelgas tras la masiva participación en la desarrollada el pasado 15 de abril. El 5 de mayo el comité de huelga está citado ante el SERCLA a las 9,30 si bien no espera ninguna posibilidad de acuerdo tras los posicionamientos de la contrata y la anunciada inasistencia de APAE.

El 6 de mayo coincidiendo con la huelga el comité y CGT han convocado una concentración ante la Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía en Málaga desde las 11h y no se descartan acciones sorpresa.

Los motivos de la convocatoria de huelga vienen provocados por multitud de incumplimientos tácitos de lo previsto en el Convenio Colectivo de aplicación, XV Convenio colectivo general de centros y servicios de atención a personas con discapacidad y el carrusel de violaciones de obligaciones laborales a cargo de la Entidad Contratista que ningunea a la representación legal de las personas trabajadoras en su más amplio espectro y desprecia las obligaciones que como empresa debe cumplir en materia de prevención de riesgos laborales para las PTIS.

Mención especial, como motivo de la huelga, merece la situación que tanto APAE como Externa están generando al obligar a las PTIS a realizar funciones de enfermería sin la cualificación específica y en una práctica de intrusismo profesional sobre la que, a instancias de CGT, ya se ha pronunciado el propio colegio de enfermería mientras que el Gobierno de Juanma Moreno a través de su agencia pública continúa por una senda de ilegalidad que pone en riesgo la vida del alumnado y deja en absoluta indefensión al colectivo PTIS.

Por otra parte la detraccion arbitraria en las nóminas de febrero y abril de los importes correspondientes a días de trabajo y vacaciones coincidentes con la semana blanca y Semana Santa ha sido la gota que ha colmado el vaso de la paciencia del colectivo PTIS.

Ante la dantesca situación laboral del colectivo PTIS que no solo se infravalora por la administración andaluza sino que es machacada literalmente por la subcontrata Externa Servicios generales, se ha convocado esta segunda oleada de movilizaciones en mayo para hacer una llamada de atención sobre las condiciones laborales a las que se somete a quienes cuidan al alumnado con necesidades especiales en la educación pública de la provincia de Málaga.

No se descarta la huelga indefinida antes de finales de curso.


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