Redacción •  Actualidad •  03/09/2023

CCOO denuncia que la empresa Urbaser atenta contra la salud de su plantilla

  • La empresa de limpieza llamó a las personas trabajadoras a sus puestos de trabajo en Palencia en horario de 15h a 17h para limpiar las zonas de los mercadillos cuando el termómetro marcaba 44º pese a las advertencias e incumpliendo al acuerdo alcanzado entre los miembros del comité de empresa y el Ayuntamiento de realizar esas tareas en la mañana del día siguiente para evitar poner en riesgo a estas personas
CCOO denuncia que la empresa Urbaser atenta contra la salud de su plantilla

CCOO denuncia que el jefe de servicios de la empresa de limpieza Urbaser en Palencia haya incumplido el acuerdo del comité de empresa con el Ayuntamiento y con el gerente de la empresa y no haya activado los protocolos de actuación por ola de calor durante las tardes del martes 22 y miércoles 23 de agosto, cuando la temperatura alcanzó los 44º.

El grupo de personas trabajadoras conocido como “brigada”, aquellos que se encargan de la limpieza en las zonas de Palencia donde se ubican los mercadillos, llevan a cabo su trabajo, en condiciones normales, de 15h a 17h, una vez que los comerciantes han recogido sus puestos y abandonan la zona.

Ante la ola de calor y para evitar riesgos, el lunes, 21 de agosto, los representantes de CCOO junto los miembros del Comité llegaron a un acuerdo con el concejal de Medio Ambiente del Ayuntamiento de Palencia para que este trabajo no se llevase a cabo o se hiciera a primera hora de la mañana del día siguiente.

El martes no se puso en marcha ninguna de las premisas del protocolo ni estuvo presente un capataz con un vehículo dotado de aire acondicionado, ni se proporcionó agua a las personas trabajadoras. El miércoles, a pesar del visto bueno del gerente de la empresa al acuerdo alcanzado por CCOO con el Ayuntamiento, las personas trabajadoras de recogida del turno de tarde y las de limpieza con barredora del turno de tarde fueron requeridas a sus puestos.

Las personas trabajadoras expusieron la situación que les transmitieron los miembros del comité de empresa acerca de que la limpieza se haría el jueves y, mediante una conversación telefónica con el jefe de servicios, éste obligó a que la plantilla realizara el trabajo con 44º, sin sombra y sin ningún tipo de protocolo y, por ende, poniendo en riesgo su salud y su vida.


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